Lowongan Kerja September 2020 di PT Rifan Financindo Semarang

Lowongan Kerja September 2020 di PT Rifan Financindo Semarang - PT. RIFAN FINANCINDO SEMARANG adalah perusahaan multi nasional berskala internasional yang berdiri pada tahun 2000 ,bergerak di bidang jasa pelayan informasi tekhnologi dan telekomunikasi publik serta menjadi ikon fasilitator media informasi publik, mengajak para profesional dan talenta-talenta muda yang optimis yang sedang mencari pekerjaan untuk berkarir di bidang pelayanan jasa informasi untuk menempati 8 posisi lowongan pekerjaan yang dibuka perusahaan. Yaitu :
  1. STAFF ADMINISTRASI (KODE STAFF : ADM)
  2. STAFF CALL CENTER OFFICER (KODE STAFF : CCO)
  3. STAFF CUSTOMER SERVICE (KODE STAFF : CS)
  4. STAFF MANAGEMENT TRAINEE (KODE STAFF : MT)
  5. STAFF OPERASIONAL (KODE STAFF : OPT)
  6. STAFF PROMOTION (KODE STAFF : SPG/SPB)
  7. STAFF PUBLIC RELATION (KODE STAFF : PR)
  8. MARKETING PLAN (KODE STAFF : MP)
  9. SENIOR RELATIONSHIP OFFICER (KODE STAFF : SERO)
  10. JUNIOR RELATIONSHIP OFFICER (KODE STAFF : JURO)
Syarat Lowongan Kerja September 2020 di PT Rifan Financindo Semarang :
STAFF ADMINISTRASI (KODE STAFF : ADM)
Persyaratan Wajib:
  • Wanita
  • Sarjana
  • 23 - 28 tahun
  • Min. pengalaman 1 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Dikhususkan Wanita.
  • Pendidikan Min D3/S1
  • Menguasai komputer (Ms. Office).
  • Memiliki ketelitian yang tinggi dan displin dalam bekerja.
  • Penempatan Semarang.
Tugas dan Tanggung Jawab :
  • Melakukan pengolahan data secara akurat.
  • Melayani, mengolah dan memeriksa reporting yang dikirimkan kepada customer.
  • Mencari informasi data reporting.
  • Memasukan data dan informasi ke dalam database perusahaan.
STAFF CALL CENTER OFFICER (KODE STAFF : CCO)
Persyaratan Wajib:
  • SMA/SMK
  • 18 - 36 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pria & Wanita
  • Usia Min 18 Thn & Max 36 Thn
  • Pendidikan Min SMA/SMK/Sederajat
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Memiliki tutur kata yang baik dan ramah.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP/SIM/Pasport).
  • Kelengkapan Cv & Lamaran (Fotocopy KTP, KK, Ijasah dan foto 4x6 (1lembar).
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Memberikan pelayanan dan informasi responsive inbound dan outbound kepada customer melalui media telekomunikasi. Inbound : menerima untuk setiap panggilan customer ke perusahaan. Outbound: menghubungi customer.
  • Dalam lingkup penyampian informasi, fasilitas, dan jasa terbaru dari perusahaan.
STAFF CUSTOMER SERVICE (KODE STAFF : CS)
Persyaratan Wajib:
  • Diploma
  • 22 - 35 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pria & Wanita
  • Pendidikan Min SMA/SMK/Sederajat
  • Usia Min 22 Thn & Max 35 Thn
  • Penampilan menarik dan komunikatif.
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Supel dan simpatik.
  • Memiliki tutur kata yang baik dan ramah.
  • Penempatan Semarang.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Melakukan penerimaan tamu (Customer).
  • Menampung berbagai macam keluhan (tempat konsultasi).
  • Memberikan pelayanan terbaik dalam melayani customer.
  • Membina hubungan baik dengan customer secara kangsung.
STAFF MANAGEMENT TRAINEE (KODE STAFF : MT)
Persyaratan Wajib:
  • Diploma
  • 22 - 35 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pria & Wanita
  • Pendidikan Min SS1/D3
  • Usia Min 22 & Max 35 Thn
  • Penampilan menarik dan komunikatif.
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Memiliki motivasi yang tinggi.
  • Dapat bekerja dalam target dan berwawasan luas.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP/SIM/Pasport).
  • Kelengkapan Cv & Lamaran (Fotocopy KTP, KK, Ijasah dan foto 4x6 (1lembar)).
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Melakukan pengamatan terhadap sistem perusahaan baik secara SDM, pemasaran dan operasional.
  • Membuat laporan mengenai customer ataupun SDM kepada pihak perusahaan.
  • Melakukan terjun lapangan saat observasi customer dan SDM
STAFF OPERASIONAL (KODE STAFF : OPT)
Persyaratan Wajib:
  • SMA/SMK
  • 18 - 34 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pria & Wanita
  • Pendidikan Min SMA/SMK/Sederajat
  • Usia Min 18 Tahun & Max 34 Tahun
  • Pengalaman dan non Pengalaman.
  • Mampu mengelola waktu saat bekerja.
  • Cepat,displin dan sigap dalam bekerja.
  • Penempatan Semarang.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Membantu manager dalam pelaksanaan kerja operasional dan pelayanan.
  • Supporting administrasi dalam memaintance dan memberikan informasi terbaru untuk laporan harian kepada customer.
  • Membantu Manager dalam melakukan perencanaan kerja.
STAFF PROMOTION (KODE STAFF : SPG/SPB)
Persyaratan Wajib:
  • SMA/SMK
  • Min. Nilai Rata-Rata 6
  • 18 - 34 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Memiliki pengalaman dan non pengalaman.
  • Pendidikan Min SMA/SMK/Sederajat
  • Aktif, supel dan senang beriteraksi.
  • Berpenampilan menarik, energik dan displin.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP/SIM/Pasport).
  • Kelengkapan Cv & Lamaran (Fotocopy KTP, KK, Ijasah dan foto 4x6 (1lembar)).
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Sebagai presenter promotion dan informasi customer
  • Mempromosikan informasi dan fasilitas jasa perusahaan
  • Melaksanakan stadarisasi layaanan promotion
  • Memberntuk kepercayaan customer secara langsung terhadap informasi dan fasilitas jasa perusahaan
STAFF PUBLIC RELATION (KODE STAFF : PR)
Persyaratan Wajib:
  • Diploma
  • Min. IPK 2.85
  • 21 - 34 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Pendidikan Min D3/S1
  • Memiliki Intergritas personal dan kreatif.
  • Memiliki komunikasi yang baik.
  • Mampu berorganisasi dengan baik.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP / SIM / Passport).
  • Memiliki pengalaman atau non pengalaman.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Melakukan Fact Finding yang terjadi di customer.
  • Membuat strategi perencanaan dan pengambilan keputusan dengan kepentingan customer dan perusahaan.
  • Melaksanakan program dengan cara berkomunikasi secara langsung kepada customer.
  • Melakukan persentasi program perusahaan kepada customer.
MARKETING PLAN (KODE STAFF : MP)
Persyaratan Wajib:
  • D3/S1
  • Min. IPK 2.85
  • 21 - 34 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Pendidikan Min D3/S1
  • Memiliki Intergritas personal dan kreatif.
  • Memiliki komunikasi yang baik.
  • Mampu berorganisasi dengan baik.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP / SIM / Passport).
  • Memiliki pengalaman atau non pengalaman.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Membantu tugas administrative planning marketing
  • Memberikan dokumen, informasi dan materi terbaru marketing
  • Melakukan pemeriksaan dan pencatatan terhadap kegiatan dan dokumen pada divisi pemasaran
  • Mempersiapkan planning dan toolkits divisi pemasaran
SENIOR RELATIONSHIP OFFICER (KODE STAFF : SERO)
Persyaratan Wajib:
  • D3/S1
  • Min. IPK 2.85
  • 21 - 34 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pengalaman dan non pengalaman.
  • Pendidikan Min D3/S1
  • Memiliki Intergritas personal dan kreatif.
  • Memiliki komunikasi yang baik.
  • Mampu berorganisasi dengan baik.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP / SIM / Passport).
  • Memiliki pengalaman atau non pengalaman.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Melakukan analisis potensi pasar (market) yang potensial berdasarkan beberapa kategori
  • Membantu pekerjaan sales dan marketing untuk tujuan dan target penjualan
  • Menjembatani hubungan baik antara perusahaan dan customer
  • Mempernalkan produk fasilitas perusahaan kepada customer
  • Memiliki kemampuan public speaking
JUNIOR RELATIONSHIP OFFICER (KODE STAFF : JURO)
Persyaratan Wajib:
  • SMA/SMK
  • 20 - 31 tahun
Informasi Tambahan:
Persyaratan:
  • Pendidikan Min SMA/SMK
  • Memiliki Intergritas personal dan kreatif.
  • Memiliki komunikasi yang baik.
  • Mampu berorganisasi dengan baik.
  • Penempatan Semarang.
  • Warga Negara Indonesia.
  • Memiliki kartu identitas (KTP / SIM / Passport).
  • Memiliki pengalaman atau non pengalaman.
Tugas dan Tanggung Jawab:
  • Memberikan pelayanan kepada customer dengan standart services perusahaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan kepada customer
  • Mencapai target perfomances pelayanan kepada customer
  • Melakukan pengecekan terhadap seluruh data yang dibutuhkan untuk pelayanan customer
  • Mempersiapkan kebutuhan tools pelayanan untuk manager pelayanan
Prosedur Pengiriman Aplikasi Pelamar :

Via pendaftaran online klik link ini : 


Aplikasi Kelengkapan + foto terbaru kirim ke :

BU BETA - HRD-RECRUITMENT PT. RIFAN FINANCINDO SEMARANG

(*Tuliskan kode/posisi yang diinginkan pada pojok kanan atas amplop lamaran)

Ke alamat kantor PT RIFAN FINANCINDO SEMARANG :
Jl S.Parman No.47a , Ruko S.Parman Corner Unit 5-6 Gajahmungkur,
(Seberang Hotel Neo & Superindo Gahajmungkur, Semarang-Jawa Tengah , (Kode Pos 50231)

Atau kirim lamaran melalui via Email : 

rnt.rifan.semarang@gmail.com

More info :
Admin HRD : 081227387058

Cantumkan LOKERSEMARANG.COM sebagai sumber informasi lowongan kerja pada berkas lamaran Anda

0 Response to "Lowongan Kerja September 2020 di PT Rifan Financindo Semarang"